相關工傷的精選知識

應該加強法律規定、社會保障、工作場所管理和宣傳教育。社會的不斷髮展，越來越多的人選擇在年齡較大時繼續從事打工工作，這些人被稱為“超齡打工人”。這些人在工作中發生工傷時，卻面臨着難以認定工傷的問題，這嚴重影響了...

九級工傷能賠20萬嗎？的答案是：一般不到20萬九級傷殘的一次性傷殘補助金為9個月的本人工資，再按照當地省、自治區、直轄市的標準支付的一次性工傷補助金和一次性傷殘就業補助金，一般達不到20萬。具體標準還是要參照各省市...

單位為什麼不願報工傷的答案是：需要賠償現實生活中，有的用人單位會不同意公司員工報工傷和進行工傷認定，原因如下：凡是參加了社會保險的職工發生了工傷事故的，在發生工傷事故後可以選擇不辭職或者辭職，不同情況單位所要承擔...

工傷九級大概賠幾個月工資？的答案是：9個月職工遭遇九級工傷，能賠的一次性傷殘補助金為9個月的本人工資，從工傷保險基金中支付；九級工傷的停工留薪期由勞動能力鑑定委員會確認，一般不超過12個月，在此期間的工資按其原工資待遇...

單位申請工傷認定程序為。(一)30日內向勞動部門申報。根據《工傷保險條例》第十七條，職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30...

:大學生兼職期間受傷一般不算工傷，因為根據勞動部印發的《關於貫徹執行〈勞動法〉若干問題的意見》，大學生在校利用業餘時間勤工助學，不視為就業，不是屬於受勞動法調整和保護的勞動者，不能認定為勞動關係的，自然無法申請工...

1、喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；2、供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者...

工傷認定期間可以解除勞動關係嗎的答案是：不可以《勞動合同法》對用人單位單方解除勞動合同的權利做了較多的限制，如從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查，或者疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間...

工傷認定程序怎樣走的答案是：工傷職工或者其用人單位應當及時提出勞動能力鑑定申請工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害（或者患職業病）是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作...

工傷出院多久鑑定傷殘的答案是：一個月後工傷出院一般一個月後可以鑑定傷殘，只要工傷職工經治療傷情相對穩定後就可以申請，具體期限根據各人傷情恢復程度。勞動能力鑑定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動...

工傷賠償是單位賠還是保險公司賠的答案是：這個要看情況，要看單位是繳納的什麼保險。如果是社保局的工傷保險，則是由社保來賠付；如果是商業保險，則由承保的保險公司來賠付；如果單位沒有給員工購買保險，則由公司自行負責工傷保...

1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：21個月的本人工資；2、從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低於當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額；3、工傷職工達到退...

1.可以直接到保險公司營業網點的銷售櫃枱，通過銷售人員的介紹選擇工傷意外險。2.可以在保險公司的官網上購買工傷意外險，選擇這種方式購買的時候要看清保險條款和免責範圍。3.可以撥打保險公司的銷售熱線購買工傷意外險...

不同城市工傷保險、生育保險的繳費比例是不同的，以北京市為例2019年工傷保險、生育保險的繳交比例分別為2%和0.8%。工傷保險和生育保險全部由用人單位繳納，個人無需承擔任何費用。若某員工的工資為6000元，則單位為其繳納...

腳趾頭斷了算多少級工傷的答案是：七級腳趾頭斷了算七級工傷。《工傷保險條例》第三十七條：職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的...

申請時效條件。職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病的，所在單位應當自事故傷害發生之日或被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。用人單位因交通事...

午休健身猝死不應該算作工傷，雖然非常同情程序員的家屬，但是法律是客觀的，需要根據法律來判斷事情的是非。海淀法院發佈了一起勞動爭議典型案例，引起了廣泛關注。該案例涉及一名程序員在午休時間進行健身時猝死，其家屬認為...

第一，這個飯局是因為工作關係才有的應酬。這兩者存在因果關係，如果是下班後私人性質，那就不算。第二，要看這個職員是否有隱疾或者家族遺傳疾病。第三，要看飯局中食材是否有問題，比如相剋的，或者過期的。第四，這只是疑似原因。...

這個事件揭示了空乘人員所面臨的健康風險和韓國勞動部門在處理宇宙輻射工傷方面的漏洞和不足。也提醒人們要重視職業健康和安全問題，為勞動者提供更加安全和健康的工作環境。為了更好地保護勞動者的權益和降低職業風險...

1、這取決於此時進行的評估。如果補償是基於工傷賠償，則應在工傷評估之前進行工傷評估；如果賠償金是基於工傷賠償，則可以直接去司法鑑定辦公室進行殘疾鑑定。2、因此，在未申報工傷證明的情況下，需要對受傷工人進行評估，主要...

1、工傷報告程序。用人單位為勞動者在工傷保險機構投了工傷保險的才有這個程序。單位應當自工傷事故發生之日或者職業病確診之日起15日內，向當地勞動行政部門提出工傷報告。2、工傷認定程序。由社會保險經辦機構對工傷...

設區的市級勞動能力鑑定委員會。工傷鑑定結果出來後，由設區的市級勞動能力鑑定委員會通知。勞動能力鑑定委員會應當自收到勞動能力鑑定申請之日起60日內作出勞動能力鑑定結論，傷情嚴重複雜的，作出勞動能力鑑定結論的期限...

治療工傷所需費用必須符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費。經醫療機構出具證明，報經辦機構同...

工傷十級能賠多少錢的答案是：​7個月的本人工資《工傷保險條例》第三十七條：職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八...

  工傷評殘需要準備的資料;勞動能力鑑定申請表工傷認定決定書的原件以及複印件工傷勞動者住院治療時的完整的醫療材料工傷勞動者自己的身份證工傷勞動者的社會保障卡原件複印件被鑑定人一寸彩照。工傷傷殘等級是指...