1、作為員工應該瞭解一些合同法的理論和知識這對員工來説不無裨益。
2、一畢業就會簽訂一系列的合同。
3、就業合同就是大學生要簽訂的最典型的合同。
4、關於畢業大學生在簽訂就業合同後在就業中遇到了各種各樣的合同問題，一些用人單位在和畢業生簽訂合同的時候用一些口頭合同、含糊合同、單方合同、生死合同等不平等合同剝奪了求職人應有的權利。
5、所以，瞭解一些合同法的理論和知識，知道合同法中違約責任作為一種違反合同的民事責任，當事人是需要承擔這種民事責任的，這對員工在以後的求職道路上碰到一些有關自己的合同的簽訂和糾紛時有很大的幫助。
