相关入职的精选知识

员工入职办理流程是怎么样的

员工入职办理流程是怎么样的

1、首先要准备资料:身份证复印件2份,本人户口页复印件1份;近期一寸免冠照片1张;二寸电子照片1张,一般用于工卡照片。2、需要毕业证书、学位证书复印件1份,其他相关证书复印件;与原单位解除劳动合同证明原件;国家二级乙等以上...

入职银行卡需要双面复印吗

入职银行卡需要双面复印吗

入职银行卡不需要双面复印。一般刚入职的时候,公司要银行卡主要是登记新人的银行卡卡号,用于发工资。如果不放心,可以在复印件的关键位置,备注此复印件仅为公司办理入职手续所用,用于其他用途均无效等字样。1、新入职的员...

新员工入职体检费会计分录

新员工入职体检费会计分录

1、入职体检费由员工承担时:借:其他应收款——员工名称贷:银行存款于发放工资时进行扣除:借:应付职工薪酬——应付职工工资贷:其他应收款——员工名称银行存款2、入职体检费由公司承担时:借:管理费用——体检费贷:应付职工薪酬...

国企入职需要什么资料

国企入职需要什么资料

国企入职需要的资料有:个人信息登记表、身份证、一寸免冠照片3张、学历证书、银行卡、无犯罪记录证明或声明、入职声明、离职证明、体检报告、岗位责任告知书、户口本复印件、担保人文件、与员工签订劳动合同、保密协...

三支一扶几月份入职

三支一扶几月份入职

三支一扶一般8、9月份左右入职,不过有的会比这个晚,比较缺人的地方会早点,每个职位或者部门入职的时间都有所不同,如果确认考上了,他们会电话或者短信通知。三支一扶是毕业生基层落实政策,指大学生在毕业后到农村基层从事支...

​女子入职被公司乐捐制度吓退 乐捐制度是变相罚款吗?

​女子入职被公司乐捐制度吓退 乐捐制度是变相罚款吗?

公司的各种乐捐制度,其实就是变相的罚款。近日,在广东广州,一女子面试工作已经通过,但是在办理入职时,她看到行政制度上写了满满一页的乐捐制度,乐捐制度表面是做慈善事业的捐款,自愿将资金或者物品捐助给公司,但其实这种乐捐...

《摩尔庄园手游》记者入职方法

《摩尔庄园手游》记者入职方法

摩尔庄园手游记者怎么入职?《摩尔庄园手游》中记者职业已经上线,很多玩家都想成为记者,那么怎么入职呢?今天小编就给大家介绍一下摩尔庄园手游记者入职方法。1、到爱心教堂向导社楼上房间,找艾米接任务。2、点开右上角的sm...

男子入职1小时被HR告知招错人补偿50元,公司回应?

男子入职1小时被HR告知招错人补偿50元,公司回应?

公司的回应:因为公司人力资源部HR工作失误而导致的,对于当事人公司表示诚挚的歉意。相信很多朋友在网上看到这样一则令人匪夷所思的事情,就是广东的一名小伙在求职的时候遭遇到了一件非常尴尬的事情,就是这名小伙应聘岗位...

offer约定月薪2万1入职时变4千 这合法吗?

offer约定月薪2万1入职时变4千 这合法吗?

公司未与求职者签订劳动合同,只是口头约定的薪资待遇,不存在违法的行为。一则offer约定月薪2万1的新闻引起了广泛关注。该新闻称,一位名叫张先生的应聘者在签订聘用合同前与用人单位达成约定,月薪为2万1元。入职后发现实...

事业单位入职体检怎么算不合格

事业单位入职体检怎么算不合格

风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病等器质性心脏病,不合格。血液系统性疾病,不合格。慢性的支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘,不合格。急慢性肝炎及肝硬化,不合格。各种恶性肿瘤,不合格。肾炎、慢...

入职体检有乙肝能过吗

入职体检有乙肝能过吗

现在是不允许单位体检查乙肝项目,除非是本人自愿,而且去体检中心还要签免责申明的。如果因为这个,可以投诉。国家在很早前就已经提出,患有乙肝不影响就业,包括公务员录用。可以在你进行入职体检之前,先检查一下自己,看看有些...

深圳一电子厂入职考数理化 对于入职人员难吗?

深圳一电子厂入职考数理化 对于入职人员难吗?

近日在网上看到一张深圳某电子厂2023年入职时的一套综合能力测试题(普工),世界的内容上面有众多数理化的知识,甚至还包含了文言文的《庄子》《荀子》,还有部分的英语试题等等,这一现象引发了网上的热议,众多网友看完之后也...

入职有什么注意事项

入职有什么注意事项

1、不可利用工作电话聊天。即使是工作需要通话,也应长话短说,礼貌用语。2、在办公室说话做事,都不应发出太大的声音,以不影响他人工作为宜。3、每天上班前都要准备好当天所需要的办公用品。不要把与工作无关的东西带进办...

入职体检可以用医保卡吗?

入职体检可以用医保卡吗?

入职体检可以用医保卡吗?的答案是:不可以。入职体检不可以用医保卡统筹账户报销,但是可以使用医保卡个人账户进行支付。一般来说,医保卡统筹账户主要可以用于报销住院医疗费用、特殊门诊费用等;医保卡个人账户则主要可以用...

入职手续需要什么资料

入职手续需要什么资料

入职手续需要的资料有:身份证原件或复印件、户口复印件;《应聘登记表》;与原单位解除或终止劳动合同的证明;资历或资格证件原件;体检合格证明;学历、学位证书原件;一寸免冠照片3张;与员工签订的保密协议、劳动合同、职位说明...

入职登记表有什么作用

入职登记表有什么作用

1、入职登记表能够反映应聘者对公司求职的真实意向。应聘者越重视工作机会,越会将登记表的每一项内容认真填写,而只是随便尝试的的海投者,或求职态度随意的应聘者,通常会敷衍填写登记表,甚至留有多处空白。工作态度不认真...

劳动法有没有规定入职体检

劳动法有没有规定入职体检

1、劳动法没有规定入职体检。对于一般的员工,劳动法没有规定必须对其进行健康检查。2、劳动法中有关于员工体检的规定,如《劳动法》第五十四条用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护...

无离职证明可以入职吗

无离职证明可以入职吗

《劳动合同法》规定:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时,出具解除或者终止劳动合同的证明。所以你也可以要求离职的单位给你开具证明,单位拒绝办理的话,你可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。无离职证明,也是可以入职的。...

不是一号入职怎么算全勤

不是一号入职怎么算全勤

主要有两种计算方式:1、是将当月出勤日工资累加计算的“累加计算法”,即当月工资=日工资×出勤天数。2、是将缺勤日工资从全月基本工资中扣除的“扣除计算法”,即当月工资=全月工资-(日工资×缺勤天数)。...

入职感言怎么写

入职感言怎么写

新员工入职感言一般应包含三部分的内容:第一部分要写清加入新公司的具体情况简介,包括加入公司的时间、加入公司后的简单感受。第二部分详细介绍进入新公司后的情况,包括工作中遇到的问题及解决办法,期间的所学、所得,对工...

入职需要准备什么材料

入职需要准备什么材料

入职指的是求职者已经通过招聘单位的审查把关,被招聘单位通知录用,可以进入招聘单位开始试用的这一过程。那入职需要准备什么材料呢?入职的流程是怎样的呢?员工入职需要准备的材料,具体如下所示:《个人信息登记表》或者是简...

新员工的入职感言怎么写

新员工的入职感言怎么写

新员工的入职感言怎么写入职联诚的时间不长,到现在为止也就5天,但已感受到领导以及同事们对工作的严谨认真、对新员工的热情友好……作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过往三年的工作中,我积累了一定工作...

国企从面试到通知入职通常要多久

国企从面试到通知入职通常要多久

国企从面试到通知入职通常要多久的答案是:1-2个月内。国企从面试到录用一般会在1-2个月内。各个国企的招聘流程以及审批效率都是不一样的,所以不能一概而论。国企从面试到录用的时间也要看企业的具体情况,不过基本会保持...

入职体检哪些不予录用

入职体检哪些不予录用

1、风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病;2、红斑狼疮、皮肌炎和多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病;3、血液病,不合格。单纯性缺铁性贫血,血红...