1、hrbp與hr經理不是同級，hrbp比hr更高級。2、從廣義上説HR是整個人力資源行業，而HRBP只是一個細化的職能分支。3、HR是人力資源管理的統稱，分為不同級別和職能。4、傳統人事一般是和行政部做相類似的工作，比如招聘，培訓，職員的考核，職員的薪酬，職員調動等。5、現代人力資源，主要通過六大模塊實現企業管理。6、HRBP是人力資源管理三支柱中的其中一部分，叫做人力資源業務夥伴7、主要協助各業務單元高層及經理在員工發展、人才發掘、能力培養等方面的工作
