着裝禮儀的基本原則：
1、整潔原則： 整潔原則是指整齊乾淨的原則，這是服飾打扮的一個最基本的原則。一個穿着整潔的人總能給人以積極向上的感覺，並且也表示出對交往對方的尊重和對社交活動的重視。整潔原則並不意味着時髦和高檔，只要保持服飾的乾淨合體、全身整齊有致即可。
2、個性原則： 個性原則是指社交場合樹立個人形象的要求。不同的人由於年齡、性格、職業、文化素養等各方面的不同，自然就會形成各自不同的氣質，在選擇服裝進行服飾打扮時，不僅要符合個人的氣質，還要突現出自己美好氣質的一面。 為此，必須深入瞭解自我，正確認識自我，選擇自己合適的服飾，這樣，可以讓服飾 盡顯自己的風采。要使打扮富有個性。
3、和諧原則： 和諧原則則指協調得體原則。即選擇服裝時不僅要與自身體型相協調，還要與着裝着的年齡、膚色相配。服飾本是一種藝術，能掩蓋體形的某些不足。 要藉助於服飾，能創造出一種美妙身材的錯覺。不論是高矮胖瘦，年輕的還是年長的，只要根據自己的特點，用心地去選擇適合自己的服飾，總能創造出服飾的神韻。
着裝禮儀的基本原則是什麼？
着裝禮儀的基本原則：職場六忌是過於鮮豔、過於雜亂、過於暴露、過於透視、過於短小、過於緊身。
男士穿着西服、套裝外出時，身上有三個部位的色彩必須協調統一，這三個部位是指鞋子、腰帶、公文包的色彩必須統一起來。最理想的選擇是鞋子、腰帶、公文包皆為黑色。鞋子、腰帶、公文包是白領男士身體上最為引人矚目之處，令其色彩統一，有助於提升自己的品味。
注意事項：
1、符合身份
鑑於每一位員工的形象均代表其所在單位的形象及企業的規範化程度，也反映了個人的修養和見識，因此商務人員的着裝必須與其所在單位形象、所從事的具體工作相稱。
做到男女有別、職級有別、身份有別、職業有別、崗位有別，即“幹什麼，像什麼”。如此這般，才會使商務人員的着裝恰到好處地反映自身的素質，反映企業的形象。
2、揚長避短
現實生活中，每個人的高矮胖瘦都不同。商務場合着裝強調揚長避短，但重在避短不在揚長。例如，一位身材很好的小姐，緊身上衣，迷你裙最能展現她的身材，但是這樣的着裝不適宜商務場合，商務場合還是穿職業套裝為好，這就是重在避短不在揚長。
如果女士的腿不直，則可以選擇褲裝。這就是揚長避短。
着裝禮儀的基本原則是什麼?
1、着裝根據時間而定
從時間上講，一年有春、夏、秋、冬四季的交替，一天有24小時變化，顯而易見，在不同的時間裏，着裝的類別、式樣、造型應因此而有所變化。
比如，冬天要穿保暖、禦寒的冬裝，夏天要穿通氣、吸汗、涼爽的夏裝。白天穿的衣服需要面對他人，應當合身、嚴謹；晚上穿的衣服不為外人所見，應當寬大、隨意，等等。
2、着裝根據地點而定
從地點上講，置身在室內或室外，駐足於鬧市或鄉村，停留在國內或國外，身處於單位或家中，在這些變化不同的地點，着裝的款式理當有所不同，切不可以不變而應萬變。例如，穿泳裝出現在海濱、浴場，是人們司空見慣的；但若是穿著它去上班、逛街，則非令人譁然不可。
3、着裝根據目的而定
從目的上講，人們的着裝往往體現着其一定的意願。即自己對着裝留給他人的印象如何，是有一定預期的。着裝應適應自己扮演的社會角色，而不講其目的性，在現代社會中是不大可能的。服裝的款式在表現服裝的目的性方面發揮着一定的作用。自尊，還是敬人；頹廢，還是消沉；放肆，還是囂張，
你的穿着打扮必須和考慮是什麼季節、什麼特定的時間，比如説工作時間、娛樂時間、社交時間等；必須考慮到要去的目的地、場合。工作場合需要工作裝，社交場合穿正裝。還有就是要考慮到你的目的性。
比如為了表達自己悲傷的心情，可以穿着穿深色、灰色的衣服。 等等；俱可由此得知。一個人身着款式莊重的服裝前去應聘新職、洽談生意，説明他鄭重其事、渴望成功。而在這類場合，若選擇款式暴露、性感的服裝，則表示自視甚高，對求職、生意的重視，遠遠不及對其本人的重視。
4、着裝根據角色而定
“雲想衣裳花想容”，相對於偏於穩重單調的男士着裝，女士們的着裝則亮麗豐富得多。得體的穿着，不僅可以顯得更加美麗，還可以體現出一個現代文明人良好的修養和獨到的品位。
如果你的角色是學生，則你的着裝需要簡單清爽；如果你是職場人士，你的覺專責要得體，還要體現幹練；如果你是孕婦，則你要選擇不一樣材質以及尺碼的服裝；角色不同，意味着你的選擇也不同。
着裝禮儀的相關注意事項
1、三色原則：職場中人在公務場合着正裝，必須遵循“三色原則”，即全身服裝的顏色不得超過三種顏色。如果多於三種顏色，則每多出一種，就多出一分俗氣，顏色越多則越俗。
2、三一定律：是指職場中人如果着正裝必須使三個部位的顏色保持一致，在職場禮儀中叫做“三一定律”。
職場男士三一定律是指：身着西服正裝時他的皮鞋、皮帶、皮包應基本一色。
職場女士的“三一定律”指：皮鞋、皮包、皮帶及下身所穿着的裙褲及襪子的顏色應當一致或相近。
3、三大禁忌：
一是職場男士西服套裝左袖商標不拆者是俗氣的標誌。
二是職場中人最好不要穿尼龍絲襪，而應當穿高檔一些的棉襪子，以免產生異味。
三是職場人士不要穿白色襪子。
以上內容參考：百度百科-着裝禮儀
着裝的基本原則
1、文明大方
在正式場合，避免穿着暴露，過度透明，太短，太緊的衣服。過度暴露身體部位不僅會失去其身份，還會不尊重他人，使其他人感到不方便。這適用於美國等西方國家。
2、搭配得體
要求衣服的各個部分相互呼應並仔細匹配。特別是，應該遵守衣服本身以及與鞋子和帽子的習慣匹配。整體儘可能完美和諧，展現出禮服的整體美感。
3、個性
個性特徵的原則要求穿衣要適應自身的特點，年齡和職業，發展優勢，避免弱點，並在此基礎上創造和保持自己獨特的風格，不要盲目跟隨。
4、整潔
如果新款衣服不夠整潔，它將極大地影響穿着者的外觀。無論是上班還是普通休閒服，都是基於整潔和清潔的原則。
擴展資料：
服飾是一種文化，反映一個民族的文化素養、精神面貌和物質文明發展的程度；着裝是一 門藝術，正確得體的着裝，能體現個人良好的精神面貌、文化修養和審美情趣。
在現代社會交往過程中, 一個人的儀表與着裝往往決定着別人對你印象的好壞。儀表與着裝會影響別人對你專業能力及任職資格判斷。中國有句古老的諺語:” 人靠衣粧馬靠鞍”, 還有:”佛要金裝， 人要衣裝”。
如果希望建立良好的形象,那就需要全方位地注重自己的儀表。從衣着、髮式、粧容到飾物、儀態甚至指甲都是你要關心的。其中,着裝是最為重要的，衣着某種意義上表明瞭你對工作、對生活的態度。
衣着對外表影響非常大，大多數人對另一個人的認識，可説是從其衣着開始的。特別是對商務人士而言，衣着本身就是一種武器，它反映出你個人的氣質、性格甚至內心世界。一個對衣着缺乏品味的人,在辦公室戰爭中必然處於下風。
參考資料來源：百度百科—着裝
